- 张宁;陈俊;
在智慧校园建设全面铺开的背景下,高职院校正面临安全风险种类繁多、治理体系分散以及响应机制滞后的多重复杂挑战。研究基于“双预控机制”理论,融合智慧治理与系统韧性理念,专注于风险分级管控与隐患排查治理预防,系统性地剖析了当前高职院校安全管理中的结构性缺陷,提出了以“泉校安”平台为代表的数字化解决方案,构建了一个包含“风险台账、责任清单、智能巡检、绩效考评、智能预警、协同治理”六大要素的智慧化双预控体系,并通过实际案例验证了该平台在制度实施、责任落实以及协同治理等方面的成效。研究指出,平台治理、数据驱动与制度融合的深度整合,是高职院校提升安全治理效能与韧性的核心途径。
2025年03期 No.170 68-73页 [查看摘要][在线阅读][下载 1001K] - 郭奕晶;白海峰;
青少年作为国家的未来,其法治素养的培育与提升不仅关乎个人健康成长,更直接影响法治中国建设的进程。在全面推进依法治国的新时期,培育与提升青少年法治素养是顺应时代发展的必然要求,而家校社共育则是青少年法治素养培育的必然选择。文章在分析家庭、学校、社会在青少年法治教育中存在的问题及其协同困境的基础上,探讨提出家校社共育青少年法治素养的实践路径。研究指出,应通过夯实家庭基础、强化学校主导、拓展社会资源、完善协同机制,建立常态化育人共同体,以期深化家校社协同并切实提升青少年法治素养,进而为法治中国建设提供助力。
2025年03期 No.170 74-80页 [查看摘要][在线阅读][下载 1013K] - 张一鸣;
在数字时代,青少年职业生涯规划教育面临前所未有的挑战。为了应对这一挑战,研究在分析当前困境的基础上,融合自我决定论(内部因素)和新质生产力(外部因素)的核心理念,为数字时代青少年职业生涯规划教育提供了创新路径:以自我决定论的自主感为核心,以新质生产力的发展方向为导向,提升青少年的职业决策能力;以自我决定论的胜任感为支点,以新质生产力的技术内涵为指标,培养青少年的职业核心能力;以自我决定论的归属感为纽带,以新质生产力的协作理念为依托,构建青少年的职业发展支持体系。
2025年03期 No.170 81-87页 [查看摘要][在线阅读][下载 1013K] - 胡静;佘昉;朱秀娟;
“新双高”要求高职院校在不断提升自身办学实力的同时,积极探索产教深度融合的新模式、新路径,为教师搭建更加广阔的成长舞台,为社会输送更多具备高超技艺和创新能力的高素质技术技能人才。在此背景下,高职院校教师专业实践能力成为推动职业教育高质量发展的关键要素。然而,当前依然存在高职教师的专业实践机会不足、专业技能与企业需求脱节、专业实践能力评价机制不够科学、专业实践能力培训体系尚不完善等问题。在明确高职院校教师专业实践能力的培养是推动“新双高”实施的有力支撑的基础上,提出加强与企业的合作,提供更多实践机会;构建与行业标准对接的实践教学体系,使之更加贴近企业需求;建立科学的评价体系,激励教师提升专业实践能力;加强教师培训与研修,提高教师的实践意识和能力;充分发挥“一体两翼”的产教融合平台的功能等优化策略。
2025年03期 No.170 88-94+105页 [查看摘要][在线阅读][下载 1029K]